日曜日月曜日と２連休してしまいました。
昨日も書いたけど、休むことに漠然と不安感が残ります。
ちょっとメンタル的に・・・・来てます。（笑）
あまり良いニュースを聞かないせいで、なんか精神的に鬱屈したものが溜まっているような気がします。
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さて、・・・表題のことですが・・・・・
今朝もテレビのニュースで、物流の２０２４年問題を解決する一つの手段として、宅配大手の会社が飛行機便を増やしたり、配達期日を遅くすることに得点を付けるなどの対策をするという話が出ていました。
２０２４年問題とは、・・・・・
自動車運転者の時間外労働の規制、建設業の時間外労働の規制、医師の時間外労働の規制が始まることです。
私も今年度は建設業のそれを支援していますが、正直、よく聞かれるのは「必要書類を減らしてもらわないとどうしようもない。」という声。
公共事業では、必要書類が膨大で、それを作るのに時間外労働を強いられているという実態があるそうです。
なんとも、時間外労働の原因を作っているのが行政機関だったなんて皮肉なものです。
そういえば、令和５年度の介護職員処遇改善計画の届け出期限は、またまた４月１５日になるとか。
これも、計画書の様式の簡素化が一つの理由だとか。
それにしても、計画届は本来２月末日までに出すものなんだけど、これが４月１５日になるのは何年連続なんだか・・・・
いっそうのこと、毎年４月１５日に変更した方が良いのではないかと思ったりします。
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なお、処遇改善支援補助金の実績報告の期限が１月末なので、今日はその打合せでクライアント先に行きます。
それでは、今日もボチボチがんばりますかね・・・
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